副总经理/总经理

岗位类型：副总经理 招聘人数：1 人 到岗时间：不限 年龄要求：35周岁以上 性别要求：男 岗位职责( 经验、技能要求 )：
岗位职责：
1、根据公司战略规划和综合计划，制定房地产公司发展战略规划、年度综合计划（包括工作目标及节点、投资预算、收入、毛利等全方位计划），并组织实施，确保房地产公司战略规划和计划的有效执行；
2、制定项目公司的运营方案，（包括组织架构、编制、岗位职责、薪酬体系、规范流程、考核办法等）并组织实施，组建项目公司运营团队。
3、协助公司专业部门项目开发工作，并参与项目公司前期的选址、谈判、签约、可行性分析、策划、项目和产品定位；
4、 全面负责项目包括投融资及现金流预算、前期手续、施工设计、造价、工期、质量、安全、验收、销售/租赁/招商、交付使用/开业、前期物业管理等项目全流程工作，确保项目按计划实施、竣工和交付使用；
5、协调房地产公司各类涉外公共关系方面的事务，维护公司对外形象。

任职要求：

1、30-45岁，建筑、工程等相关专业，大专以上学历；
2、精通现代企业管理，具有优秀的组织决策能力、市场洞察分析能力、行业认知能力、商务谈判能力、财务筹划能力、团队领导能力、沟通协调能力。
3、具备较为丰富的社会资源和行业资源；
4、有主持3个以上房地产开发/代理项目全程运作的成功案例，熟练掌握房地产项目的前期选址、规划、用地、施工、营销推广、物业管理等流程。
5、具备8年以上房地产从业经验，有3年以上房地产行业高层管理经验（副总经理以上职务）
工作福利及待遇：
根据个人能力，面谈。