湖北省薪水最高的超市
湖北省最有竞争力的超市
湖北省年轻人最多的超市
一、晋升空间:
门店晋升:管培生(1-6个月)—课长(半年以内)—处长(1年半)—店长(2年 )—城市经理(4年)
二、薪资:
三、工作职责:
1、学习商超营销专业知识、营销实践技能,并灵活应用到工作中;
2、学习并掌握营销管理人员所需具备的知识技能和能力,熟悉公司作业流程并按流程工作;
3、协助主管、店长发现并解决门店存在问题以优化门店氛围提升门店销售。4、入职首月门店学习基础工作:上货补货、排面整理、卫生打扫、仓库整理;
四、任职要求:
1、大专及以上学历;
2、年龄20-25岁;
3、热爱零售行业、愿意选择零售业作为长期职业发展方向,服务顾客,尊重个人。
五、福利待遇:
单休、春节、端午、中秋会有礼品发放;免费体检、全球旅游、节日聚餐;带薪年假,购买五险一金
六、工作地点:襄阳/十堰/荆门好邻居、武汉悦活里
七、简历投递方式:
本网站(快捷人才网)向我投递简历
公司地址:湖北省襄阳市樊城区职工街6号办公室4楼人事部
面试流程:初试/复试--终试--体检--办理入职【每月15日左右一场面试】